職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
針對新產(chǎn)品業(yè)務(wù),從公司成本控制及最優(yōu)化成本策略角度,依據(jù)客戶提供的詢價(jià)資料組織完成新業(yè)務(wù)的成本分析,同時(shí)參與開展成本分析模型的建立。
任職要求:
1.負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品成本信息的搜集,歸類,形成數(shù)據(jù)庫,并定期更新,用于指導(dǎo)新業(yè)務(wù)成本控制;
2.負(fù)責(zé)開發(fā)各類成本模型,并負(fù)責(zé)不斷更新,以實(shí)現(xiàn)采用科學(xué)性、真實(shí)性、可操作性的成本模型來體現(xiàn)公司內(nèi)部的成本,為新業(yè)務(wù)決策提供可靠依據(jù);
3.基于公司現(xiàn)狀,列舉最優(yōu)化成本方案,完成新業(yè)務(wù)的整體報(bào)價(jià)成本分析,為公司業(yè)務(wù)部門提供對外報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),為公司管理層提供決策依據(jù);
4.負(fù)責(zé)各類新技術(shù)、持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目或經(jīng)濟(jì)決策的成本分析和支持:比如新工藝研發(fā)、產(chǎn)品外發(fā)/收回、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移生產(chǎn)和定價(jià)等;
5.對成本基礎(chǔ)數(shù)據(jù)從內(nèi)飾整體層面進(jìn)行分析,關(guān)注產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制造和流通全過程與成本的對應(yīng)關(guān)系,分維度進(jìn)行產(chǎn)品明細(xì)成本分析與對標(biāo),關(guān)注跨運(yùn)營個(gè)體的成本差異,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)提煉和內(nèi)部分享;
6. 搜集所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)板塊不同車型不同產(chǎn)品的報(bào)價(jià)要求,報(bào)價(jià)過程,成敗經(jīng)驗(yàn)等信息,業(yè)務(wù)獲取前結(jié)合成本分析成果對報(bào)價(jià)進(jìn)行支持,協(xié)助建立并實(shí)施競爭力的產(chǎn)品目標(biāo)成本,進(jìn)而提升內(nèi)飾各業(yè)務(wù)單元的報(bào)價(jià)成功率;
7. 協(xié)同業(yè)務(wù)人員一通參與管理層報(bào)價(jià)基線的審批會(huì)議,并向管理層做成本分析說明;
8. 負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)資料、報(bào)價(jià)評審文件的歸檔管理工作;
9. 完成與本職工作相關(guān)的指派任務(wù)。
針對新產(chǎn)品業(yè)務(wù),從公司成本控制及最優(yōu)化成本策略角度,依據(jù)客戶提供的詢價(jià)資料組織完成新業(yè)務(wù)的成本分析,同時(shí)參與開展成本分析模型的建立。
任職要求:
1.負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品成本信息的搜集,歸類,形成數(shù)據(jù)庫,并定期更新,用于指導(dǎo)新業(yè)務(wù)成本控制;
2.負(fù)責(zé)開發(fā)各類成本模型,并負(fù)責(zé)不斷更新,以實(shí)現(xiàn)采用科學(xué)性、真實(shí)性、可操作性的成本模型來體現(xiàn)公司內(nèi)部的成本,為新業(yè)務(wù)決策提供可靠依據(jù);
3.基于公司現(xiàn)狀,列舉最優(yōu)化成本方案,完成新業(yè)務(wù)的整體報(bào)價(jià)成本分析,為公司業(yè)務(wù)部門提供對外報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),為公司管理層提供決策依據(jù);
4.負(fù)責(zé)各類新技術(shù)、持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目或經(jīng)濟(jì)決策的成本分析和支持:比如新工藝研發(fā)、產(chǎn)品外發(fā)/收回、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移生產(chǎn)和定價(jià)等;
5.對成本基礎(chǔ)數(shù)據(jù)從內(nèi)飾整體層面進(jìn)行分析,關(guān)注產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制造和流通全過程與成本的對應(yīng)關(guān)系,分維度進(jìn)行產(chǎn)品明細(xì)成本分析與對標(biāo),關(guān)注跨運(yùn)營個(gè)體的成本差異,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)提煉和內(nèi)部分享;
6. 搜集所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)板塊不同車型不同產(chǎn)品的報(bào)價(jià)要求,報(bào)價(jià)過程,成敗經(jīng)驗(yàn)等信息,業(yè)務(wù)獲取前結(jié)合成本分析成果對報(bào)價(jià)進(jìn)行支持,協(xié)助建立并實(shí)施競爭力的產(chǎn)品目標(biāo)成本,進(jìn)而提升內(nèi)飾各業(yè)務(wù)單元的報(bào)價(jià)成功率;
7. 協(xié)同業(yè)務(wù)人員一通參與管理層報(bào)價(jià)基線的審批會(huì)議,并向管理層做成本分析說明;
8. 負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)資料、報(bào)價(jià)評審文件的歸檔管理工作;
9. 完成與本職工作相關(guān)的指派任務(wù)。
工作地點(diǎn)
地址:重慶渝北區(qū)重慶北部新區(qū)禮嘉街道禮環(huán)北路16號(hào)


職位發(fā)布者
徐銳熙HR
延鋒汽車飾件系統(tǒng)重慶有限公司

-
汽車·摩托車
-
1000人以上
-
公司性質(zhì)未知
-
禮環(huán)北路16號(hào)
相似職位
-
辦公室人事專員 6000-9000元大渡口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科寧波鋼杰人力資源開發(fā)有限公司
-
經(jīng)營預(yù)算員 面議大渡口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中冶建工集團(tuán)有限公司
-
資產(chǎn)保護(hù)員 面議大渡口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限沃爾瑪(中國)投資有限公司
-
創(chuàng)新工程師 7000-10000元大渡口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士重慶長征重工有限責(zé)任公司
-
云倉/網(wǎng)購文員(先看崗位介紹) 3000元以上大渡口區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限沃爾瑪(中國)投資有限公司
-
環(huán)衛(wèi)清潔工人 2000-4000元躍進(jìn)村街道 不限 不限重慶中聯(lián)弘峰環(huán)衛(wèi)有限公司