職位描述
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一、崗位工作職責
負責客服熱線的接聽,及在線渠道服務等,為客戶提供專業性的業務咨詢、業務受理、投訴處理等工作內容。
二、待遇薪酬
1、崗前培訓期:
崗前培訓時長:1個月。包括理論培訓及上線實操訓練,培訓期上白天班次,每天8小時。
崗前培訓補貼:平均3000元/月。考核通過的可獲得500元通關獎勵。
2、上崗后薪資:
月均薪資:5000元—7000元/月。發放餐費補貼、住宿補貼等。
3、保險福利:六險一金。
4、其他福利待遇:工作滿一年可享有帶薪年假及國家法定的帶薪假期,項目團建拓展活動、節日慰問禮品等。
5、晉升與發展:晉升空間大,不定期有崗位晉升機會,可往業務支撐、班長、培訓講師、運營主管、運營經理等崗位晉升。
三、工作地點
中山市翠亨新區南朗街道馬鞍島。
四、工作時間
月休約8天(預計2天回來備班),輪班制(包含通宵班輪值)。
五、任職要求
1、大專或以上學歷(經驗足可放寬至中專),年齡23-35歲,有客服工作經驗優先考慮。
2、普通話標準流利,吐字清晰,熟悉電腦操作及相應的辦公軟件(Word、Excel等),打字速度不低于40個字/分鐘。
3、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠耐心傾聽客戶需求,并及時解決客戶問題。
4、具備較強的語言表達能力和應變能力,能夠應對各種突發情況。
5、具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握業務知識和操作流程。
6、具備較強的工作責任心和積極的工作態度,服從安排。
7、能接受輪班輪休的排班要求。
負責客服熱線的接聽,及在線渠道服務等,為客戶提供專業性的業務咨詢、業務受理、投訴處理等工作內容。
二、待遇薪酬
1、崗前培訓期:
崗前培訓時長:1個月。包括理論培訓及上線實操訓練,培訓期上白天班次,每天8小時。
崗前培訓補貼:平均3000元/月。考核通過的可獲得500元通關獎勵。
2、上崗后薪資:
月均薪資:5000元—7000元/月。發放餐費補貼、住宿補貼等。
3、保險福利:六險一金。
4、其他福利待遇:工作滿一年可享有帶薪年假及國家法定的帶薪假期,項目團建拓展活動、節日慰問禮品等。
5、晉升與發展:晉升空間大,不定期有崗位晉升機會,可往業務支撐、班長、培訓講師、運營主管、運營經理等崗位晉升。
三、工作地點
中山市翠亨新區南朗街道馬鞍島。
四、工作時間
月休約8天(預計2天回來備班),輪班制(包含通宵班輪值)。
五、任職要求
1、大專或以上學歷(經驗足可放寬至中專),年齡23-35歲,有客服工作經驗優先考慮。
2、普通話標準流利,吐字清晰,熟悉電腦操作及相應的辦公軟件(Word、Excel等),打字速度不低于40個字/分鐘。
3、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠耐心傾聽客戶需求,并及時解決客戶問題。
4、具備較強的語言表達能力和應變能力,能夠應對各種突發情況。
5、具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握業務知識和操作流程。
6、具備較強的工作責任心和積極的工作態度,服從安排。
7、能接受輪班輪休的排班要求。
工作地點
地址:鄭州中原區華潤燃氣總部基地(中山)及新興產業科創中心


職位發布者
許小姐HR
廣東廣信通信服務有限公司

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通信/電信/網絡設備/增值服務
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1000人以上
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國有企業
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和平區赤峰道62號