應屆畢業生
學歷不限
最近更新
1136人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.協助制定年度薪酬規劃及人力成本預算，監控實施薪酬調整的合理性、計劃性、及時性；
2.負責薪酬體系、績效體系在大區內宣貫、解釋、輔導、監督，使體系在城市店有效實施，并根據實際運行中存在的問題，修改、完善績效管理體系與薪酬管理體系；
3.負責薪酬核算和發放及薪酬調整信息的記錄與分析。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，3年以上薪酬績效管理經驗，有家裝行業經驗者優先；
2.熟練使用Excel
1.協助制定年度薪酬規劃及人力成本預算，監控實施薪酬調整的合理性、計劃性、及時性；
2.負責薪酬體系、績效體系在大區內宣貫、解釋、輔導、監督，使體系在城市店有效實施，并根據實際運行中存在的問題，修改、完善績效管理體系與薪酬管理體系；
3.負責薪酬核算和發放及薪酬調整信息的記錄與分析。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，3年以上薪酬績效管理經驗，有家裝行業經驗者優先；
2.熟練使用Excel
注：聯系我時，請說是在大渡口人才網上看到的。
工作地點
地址：寧波鄞州區圣都家裝(寧波分公司)5-6樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
圣都家居裝飾有限公司
-
家居·室內設計·裝潢
-
51-99人
-
國內上市公司
-
財富大廈
