職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
【任職資格】:1、25歲-45歲周歲,本科以上學歷。(優秀者可放寬至大專學歷, 硬性要求)2、認可保險,有一定的保險意識。3、有無工作經驗皆可,有積極的學習意愿,我們會提供完善的培訓和帶教。4、愿意主動開發客戶,具備良好的客戶服務意識。5、責任心,自律心強,有進取心和責任心,良好職業操守。6、各行業精英/銀行/財務/會計/律師/醫生/海歸/教師/畢業生優先考慮。 【崗位職責】:1、公司提供老客戶資源,為客戶及其家庭在保險領域提供人身風險保障規劃,保險規劃及財務風險管理規劃;2、為企業、集團、特定行業等提供團體保險的規劃;個人及家庭客戶有:意外險、醫療險、重疾險、教育金、養老金、資產保全、財富傳承、稅務規劃;房屋保險、家庭財產保險、各類責任險。企業客戶:企財險、雇主責任險、貨運險、建工險、信用險、公眾責任險等保險規劃。3、為客戶及企業家庭提供保單檢視保全理賠協助等客戶服務。 【工作優勢】:1、自由的上班時間,自主支配 ;2、上百家保司的上千款產品可售;3、收入按業績能力計,多勞多得;4、完善的培訓體系
公司提供線上以及線下專業的業務和管理的培訓;5、透明的晉升機制
晉升途徑: 收展員—組經理-高級組經理-—總監,
每季度晉升考核,較快4個月可晉升經理 ;
6、行業快速增長期,行業內的佛系公司,職業壽命長,可長期從事。
【優越的福利待遇】1).首年傭金收入;
2).續期傭金收入;
3).季度津貼;
4).職務津貼;
5).新人津貼 等等福利待遇 ;
6).達到相應的職級要求,可享受:公司壽險、中高端醫療 (可含家人)、年度體檢、旅游、高峰會等。
公司提供線上以及線下專業的業務和管理的培訓;5、透明的晉升機制
晉升途徑: 收展員—組經理-高級組經理-—總監,
每季度晉升考核,較快4個月可晉升經理 ;
6、行業快速增長期,行業內的佛系公司,職業壽命長,可長期從事。
【優越的福利待遇】1).首年傭金收入;
2).續期傭金收入;
3).季度津貼;
4).職務津貼;
5).新人津貼 等等福利待遇 ;
6).達到相應的職級要求,可享受:公司壽險、中高端醫療 (可含家人)、年度體檢、旅游、高峰會等。
地點:深圳市龍崗區橫崗地鐵站C出口榮德國際大廈A座30D中國人壽
工作地點
地址:深圳龍崗區廣東省深圳市龍崗區榮德國際A座30樓(橫崗地鐵站C口步行200米)30樓D


職位發布者
HR
中國人壽保險股份有限公司深圳市分公司

-
保險
-
500-999人
-
國有企業
-
上塘商業大廈6樓602室