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0元入職！0元入職！0元入職！
公司配車，提供吃住

[任職要求]
1、年齡18-45周歲，會騎電動車，會使用智能
手機導航，男女不限，有無經驗均可。
2、無不良記錄。
3、品行端正，吃苦耐勞，新手有師傅一對一帶
[工作內容]
1、通過手機APP接收客戶訂單，將客戶的東
西，送至指定地
2、送貨范圍：距離近，配送站商
家3公里內，(超過距離有補貼)容易上手
[工作班次]
早班，中班，晚班三個班次
(多勞多得，其他時間自己安排送單，休息)
也可選擇固定中班
[福利待遇]
薪資待遇薪資計算方式:單量(每月跑單的總數
量)x基礎單價(每單的價格6元-10元 績效 夜宵補
貼 距離補貼 天氣補貼 優秀員工獎勵 工齡獎
勵 沖單獎 其他不定時獎勵，每天派單量
40-100單以上，根據高峰期、晚班的情況每一
單的提成都會有所上漲，多勞多得！
輕松干(新騎手)：7500 元/月(日均40單)工資不
封頂：
正常騎手：8500 元/月（日均50單）工資不封頂：
努力干（排行榜中上選手)：9000-10000 元/月
(日均單量60
單左右)
單王級別：12000元 /月（日均單量80開外）
[福利補貼]
1、夏、冬季各項福利補貼(高溫補貼、2到5
的補貼在基礎單價上)
2、夜宵補貼2-4元/單（十點鐘后開始補貼，十二
點分段)
3、距離補貼1.5-3元/單（三公里開外補貼）
4、惡劣天氣補貼2-4元/單
5、工齡獎(三個月起算的工齡單價補貼)
6、節日福利(春節、端午節、現金紅包獎勵、中
秋節等節假
日禮品）
7全勤獎月休四天（400元）
8.優秀員工獎勵（建立在全勤獎的基礎上、現金紅
包獎勵）
9.組長有職位津貼(騎手長）
可接受語言殘疾，輕度聽力殘疾（戴助聽器可以聽到車流的聲音，可以保證自己安全的前提）
「晉升路線1:騎手一組長一副站長一站長一區域
經理一城市經理（每兩個月考一次）

PS:入職1星期左右可申請預支300-500的生活費