職位描述
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崗位職責:
1、負責片區各崗位人員招聘工作;
2、負責日常員工入離職辦理及員工檔案管理。
3、負責日常人事管理工作,包括ehr人事系統、員工考勤統計、勞動年檢、人事檔案等;
4、根據公司批準的報酬分配方案執行薪資福利政策與薪資管理;
5、負責員工考勤、調休、請假、加班管理與統計,按考核規定具體審定各部門職工月工資、季度、年度獎金和津貼的發放。
任職要求:
1、具有3年以上人事行政相關工作經驗;
2、熟悉勞動法規及社保公積金辦理流程、勞動關系處理;
3、本科學歷,人力資源、行政管理、工商管理、企業管理等專業優先考慮;
4、善于溝通,思維清晰,做事有條理;
5、具有物業行業相關崗位2年經驗,無物業行業經驗勿投。
1、負責片區各崗位人員招聘工作;
2、負責日常員工入離職辦理及員工檔案管理。
3、負責日常人事管理工作,包括ehr人事系統、員工考勤統計、勞動年檢、人事檔案等;
4、根據公司批準的報酬分配方案執行薪資福利政策與薪資管理;
5、負責員工考勤、調休、請假、加班管理與統計,按考核規定具體審定各部門職工月工資、季度、年度獎金和津貼的發放。
任職要求:
1、具有3年以上人事行政相關工作經驗;
2、熟悉勞動法規及社保公積金辦理流程、勞動關系處理;
3、本科學歷,人力資源、行政管理、工商管理、企業管理等專業優先考慮;
4、善于溝通,思維清晰,做事有條理;
5、具有物業行業相關崗位2年經驗,無物業行業經驗勿投。
工作地點
地址:南京雨花臺區都會瀾岸


職位發布者
孟文婷/..HR
上海金地物業服務有限公司南京分公司

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房地產開發·建筑與工程
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500-999人
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股份制企業
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雨花臺區板橋新城金地自在城