職位描述
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崗位職責:
1.根據集團人力資源政策制度組織制定基地的人事管理制度及政策,并督促,檢查制度的貫徹執行;
2.做好基地定崗定編,搭建團隊,合理有效配置人力資源;
3.負責制定培訓計劃,組織人員參加培訓,評估培訓效果;
4.負責組織實施績效考核,統計考核結果;
5.負責協調員工關系,解決勞資糾紛;
6.負責公司員工的晉升、調整等人事手續;
任職要求:
1. 本科及以上學歷,從事人力資源工作3年以上;
2. 熟悉薪酬管理、績效管理、培訓管理、招聘管理中的2個以上模塊;
3. 有農牧行業,尤其是養豬或者養雞類公司HR工作經驗優先。
該崗位工作地點為養殖基地所在地,主要分布在安徽、浙江
工作地點:根據新基地項目來安排,公司總部在杭州濱江。
工作地點
地址:杭州濱江區杭州-濱江區海亮科研大廈


職位發布者
HR
明康匯

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旅游·酒店·餐飲服務
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500-999人
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私營·民營企業
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濱江濱盛路1509號