招聘培訓(xùn)經(jīng)理
30000元以下
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理培訓(xùn)中心的規(guī)劃與組建; 2、負(fù)責(zé)公司管理干部培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)與實(shí)施; 3、制定公司年度和月度的培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)公司三級(jí)培訓(xùn)體系建立和運(yùn)行; 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)項(xiàng)目的評(píng)估和運(yùn)行; 6、負(fù)責(zé)公司最新政策、福利、活動(dòng)、節(jié)目的宣導(dǎo)和推廣; 7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)和團(tuán)建活動(dòng)的策劃及組織開(kāi)展。任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商行政管理專業(yè)優(yōu)先; 2、年齡 30-42 歲,具備搭建統(tǒng)籌企業(yè)商學(xué)院、管理企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)體系的能力;3、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)并主講企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)專業(yè)課程; 4、有中大型制造業(yè)公司培訓(xùn)經(jīng)理三年以上工作經(jīng)驗(yàn); 5、形象好,綜合素養(yǎng)高,溝通能力和表達(dá)能力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
地址:中山財(cái)興大道


職位發(fā)布者
舒桐HR
成都睿遠(yuǎn)企業(yè)管理咨詢有限公司

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請(qǐng)選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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成都市武侯區(qū)一環(huán)路南二段6號(hào)附1號(hào)2層A05室
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