職位描述
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崗位職責:
1、完成所在區域人才發展工作,包括員工晉升及店長晉升帶教考核;
2、完成所在區域管培生培養相關工作;
3、負責所在區域FAB推進及相關檢查考核實施;
4、完成所在區域所有線上學習跟進并確認落實
5、協助所在區域推進集團重點大賽及部分相關項目-零售培訓營的落地執行及跟進反饋;
6、協助所在區域實施區域平臺整體零售管理訓練營,同時按照區域要求,完成相關工作的落地及執行推進;
7、負責子公司推廣及實施全國性零售培訓活動及項目等;
8、負責深圳子公司的培訓計劃制定-課程到地授課實施及訓后跟進落地效果;
9、協助部門經理實施區域平臺整體零售管理訓練營,同事按照區域要求完成相關工作的落地及執行推進。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、市場營銷、人力資源、市場銷售、培訓及相關專業;
3、三年以上零售/服裝行業培訓規劃、組織、實施及評估相關專業技能及經驗;
4、良好的組織協調、溝通、高效工作、團隊協作能力;
5、具備專業的零售管理課程授課技能,按照課程具備設立考核及訓后跟進方法及思路;
6、熟練操作辦公軟件;
7、能適應偶爾出差。
1、完成所在區域人才發展工作,包括員工晉升及店長晉升帶教考核;
2、完成所在區域管培生培養相關工作;
3、負責所在區域FAB推進及相關檢查考核實施;
4、完成所在區域所有線上學習跟進并確認落實
5、協助所在區域推進集團重點大賽及部分相關項目-零售培訓營的落地執行及跟進反饋;
6、協助所在區域實施區域平臺整體零售管理訓練營,同時按照區域要求,完成相關工作的落地及執行推進;
7、負責子公司推廣及實施全國性零售培訓活動及項目等;
8、負責深圳子公司的培訓計劃制定-課程到地授課實施及訓后跟進落地效果;
9、協助部門經理實施區域平臺整體零售管理訓練營,同事按照區域要求完成相關工作的落地及執行推進。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、市場營銷、人力資源、市場銷售、培訓及相關專業;
3、三年以上零售/服裝行業培訓規劃、組織、實施及評估相關專業技能及經驗;
4、良好的組織協調、溝通、高效工作、團隊協作能力;
5、具備專業的零售管理課程授課技能,按照課程具備設立考核及訓后跟進方法及思路;
6、熟練操作辦公軟件;
7、能適應偶爾出差。
工作地點
地址:深圳南山區深南大道9996號松日鼎盛大廈26樓李寧公司


職位發布者
HR
李寧

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服裝/鞋包/皮具
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公司規模未知
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公司性質未知
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保定市高碑市市民通巷與迎賓西路交叉口西南50米