職位描述
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崗位職責:
1、根據(jù)業(yè)務發(fā)展,協(xié)調、統(tǒng)計各部門招聘需求,制定并實施年度人員招聘計劃;
2、負責招聘任務交付、招聘總結及分析以及招聘策略的制定;
3、負責公司入職培訓、員工關系、人事檔案管理;
4、人力資源的項目性工作及部門內部協(xié)助。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,5年以上人力行政從業(yè)經(jīng)驗,精通招聘;
2、熟悉各類勞動法規(guī),有分公司、事業(yè)部管理經(jīng)驗;
3、細致耐心、認真負責,行力強,有較強的創(chuàng)新思維和分析判斷能力。
工作地點
地址:東莞東莞-東城區(qū)東城街道東城街道東科路1號1棟102室


職位發(fā)布者
HR
廣東高航知識產權運營有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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200-499人
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公司性質未知
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天河區(qū)五山路371號中公教育大廈
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