應屆畢業生
本科
最近更新
987人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位內容：1、根據公司發展規劃，不斷完善薪酬體系、政策、標準和流程等；2、根據公司薪酬政策，不斷優化薪酬結構，定期回顧公司薪酬福利相關政策，執行員工的薪酬調整方案；3、負責薪資福利的核算發放，商業保險增減員，對接各地社保公積金繳納、個稅管理、等薪酬業務；4、負責日常人事管理工作，包括員工考勤管理、員工關系管理、福利采購、勞動年檢等5、負責完善公司內部流程及制度規范，籌備異地分支機構。崗位要求：1、***本科及以上學歷，2年及以上中大型企業薪酬福利相關工作經驗；2、熟悉國家相關法律政策，熟悉企業的薪酬福利管理流程以及社會保險等操作流程；3、邏輯思維能力強，善于進行數據分析,熟練使用OFFICE辦公軟件，EXCEL函數等操作熟練；4、具備良好的職業道德、較強的團隊溝通協調能力，抗壓能力強。備注：該崗位簽約公司為上海聚力企業服務有限公司，派駐至招商銀行信用卡中心工作。
年齡要求：27-36歲
職能類別：薪資福利經理/主管
關鍵字：薪酬福利管理excel薪酬結構員工考勤管理福利采購勞動年檢人事管理員工關系管理薪酬核算大型企業經驗
注：聯系我時，請說是在大渡口人才網上看到的。
工作地點
地址：上海浦東新區來安路686號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
招商銀行股份有限公司信用卡中心
-
銀行
-
1000人以上
-
股份制企業
-
中華南大街172號泰豐大廈13層
