職位描述
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崗位職責:1、全面負責子公司的人力行政工作;2、根據分公司業(yè)務發(fā)展情況,協(xié)助制定對應地點人力資源解決方案,有效推進招聘達成,完成團隊組建工作;3、配合公司完成相關培訓項目和常規(guī)化培訓工作,提升員工專業(yè)素質;4、定期進行組織盤點,持續(xù)推進組織結構優(yōu)化,合理有效配置人力資源,關注核心骨干員工的留存與發(fā)展;5、對所屬項目的行政事務進行統(tǒng)籌管理,保證項目工作正常開展。任職要求:1、大專以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先;2、至少5年以上人力行政工作經驗;3、強招聘,有一定的招聘渠道積累;4、勞動密集型行業(yè)工作背景優(yōu)先;5、自驅力強,有一定業(yè)務觸覺。
職能類別:HRBP
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州-天河區(qū)


職位發(fā)布者
HR
廣州廣電城市服務集團

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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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200-499人
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國有企業(yè)
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廣東省廣州市廣州廣電城市服務集團
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