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職位描述：
任責條件：
1、學歷：大專以上學歷
2、專業：企業管理、市場營銷等相關專業
3、年齡：28-45周歲
4、工作經驗：3年以上營銷管理工作經驗，至少2年以營銷中心總監工作經歷；
掌握先進的營銷方法，對市場戰略規劃、市場開拓、市場管理、終端客戶維護及品牌建設有深入的研究和實戰經驗；
具備敏銳的市場洞察力，有把握市場動態、市場方向、市場有分析和判斷能力；
具備獨立解決問題的能力，具備抗壓能力，敢于接受挑戰；
具備培養、考核下屬能力；熟悉現代管理模式，熟練運用各種激勵措施；
具備豐富的市場營銷策劃經驗，能夠識別、確定潛在的商業合作伙伴，熟悉行業市場發展現狀；
具備經銷商和代理商的管理能力；善于分析發現問題、解決問題及突發事件；
具備組織能力、控制能力、執行能力；
具備制定部門制度、流程、營銷政策的能力；
5、個人素質：具有優秀的領導能力、團隊管理能力；善于協調、溝通，責任心、事業心強，具有優秀的計劃能力、統籌能力等；
6、制冷配件、暖通配件公司的工作經驗者優先。
主要崗位職責：
1、根據公司的發展戰略目標，制定營銷職能戰略規劃，并組織貫徹實施；
2、組織制訂年度營銷計劃，并分解銷售目標，組織落實；
3、依據公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監督實施銷售全過程，完成銷售任務；
4、根據公司發展的需要，制定銷售區域管理規劃方案，并組織實施；
5、負責銷售合同格式的確定及重要合同的簽訂；
6、負責監督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理；
7、負責重大銷售合同談判和簽訂工作；
8、負責銷售訂單執行異常的處理與協調管理；
9、負責大客戶的管理工作，定期拜訪大客戶，對客戶提出的意見組織整改；
10、負責客戶的分類管理及客戶資料的統一管理；
11、負責組織客戶滿意度調查，及時監督客戶投訴問題的處理；
12、督導客戶訂單在公司的實施，監督客戶服務工作；
13、督導建立和健全客戶資料，并存檔好；
14、負責按照公司的發展要求，組織開展市場調研，及時掌握市場信息、行業信息；
15、制定市場拓展計劃，并落實執行；
16、制定業務發展規劃和計劃，并落實執行；
17、負責經銷商政策的制定，督導經銷商管理體系的良性運行；
18、負責客戶管理體系的建立與完善；
19、負責制定公司的品牌戰略、貫徹公司的產品策略及政策；
20、負責公司產品的品牌管理工作；
21、負責組織執行品牌策劃方案，塑造良好的產品品牌形象；
22、監督公司展會的策劃及參展工作；
23、建立、健全各項營銷制度，推動公司銷售系統管理的規范化、科學化和不斷進步；
24、培訓營銷人員，建設和管理高素質的營銷團隊；
25、負責營銷中心內部人員的績效考核和績效改善工作。
26、完成上級交派的其他工作任務；