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職位描述：
職責描述：
1、新營銷模式客戶開發(fā)：分析銷區(qū)市場及客戶需求，獨立或協(xié)調(diào)銷區(qū)拓展特約服務、獨家經(jīng)銷、共創(chuàng)聯(lián)營、品牌授權(quán)相關(guān)業(yè)務合作達成。
2、新營銷模式管理：包括特約經(jīng)銷、獨家經(jīng)銷、共創(chuàng)聯(lián)營、品牌授權(quán)、特通三方服務等合作客戶的日常管理和客情維護；
3、新模式標準優(yōu)化：結(jié)合實際工作情況，不斷優(yōu)化模式管理辦法及工具；
4、產(chǎn)品管理：分析市場現(xiàn)狀和客戶需求，推動產(chǎn)品的研創(chuàng)開發(fā)及升級；
任職要求：
1、本科及以上文化程度，市場營銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，特別優(yōu)異者可放寬學歷條件；
2、年齡35歲以下，有特通渠道開發(fā)、oem、obm、品牌授權(quán)等非常規(guī)經(jīng)銷模式成功開發(fā)案例者可適當放寬；；
3、勤奮敬業(yè)，有較強的學習能力、抗壓能力和業(yè)務創(chuàng)新能力；
4、有3年以上快速消費品、1年以上大區(qū)銷售管理經(jīng)驗，有調(diào)味品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具有較強的商務談判能力和市場開拓能力，具有良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力；
6、熟悉辦公軟件word/excel/ppt的應用。