3年以上
大專
2025-04-11 19:55:49
3247人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
職位描述：
福利待遇：
1.公司為員工購買五險一金，享受國家法定節(jié)假日。
2.提供員工關(guān)懷：帶薪年假，公司活動，節(jié)日、生日禮金/禮包。
3.提供完善的晉升空間：半年度/年度晉職晉升，內(nèi)部培養(yǎng)及晉升。
4.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、管理、調(diào)配和監(jiān)督。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售現(xiàn)場的管理，維持銷售現(xiàn)場銷售秩序，對現(xiàn)場人員進(jìn)行日常行為、禮儀規(guī)范管理。
3、監(jiān)督置業(yè)顧問嚴(yán)格按照公司制定的銷售流程執(zhí)行，對置業(yè)顧問的接待規(guī)范性負(fù)責(zé)，并督促置業(yè)顧問完成銷售任務(wù)，保障整體銷售的正常進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)制定并完成本項(xiàng)目的周/月/年工作計劃及銷售目標(biāo)，保證公司審批下達(dá)的銷售任務(wù)能順利完成。
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場銷售控制，協(xié)調(diào)和處理銷售過程中出現(xiàn)的各類問題。
6、監(jiān)督和審核現(xiàn)場的銷售數(shù)據(jù)和報告，并根據(jù)現(xiàn)場銷售資料對銷售情況進(jìn)行分析，提出營銷策略及推廣方面的建議。
【任職要求】
1、年齡27-35歲。
2、大學(xué)大專及以上學(xué)歷，具有3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備良好的抗壓能力、較強(qiáng)的突破能力，誠實(shí)正直。
職位描述：
福利待遇：
1.公司為員工購買五險一金，享受國家法定節(jié)假日。
2.提供員工關(guān)懷：帶薪年假，公司活動，節(jié)日、生日禮金/禮包。
3.提供完善的晉升空間：半年度/年度晉職晉升，內(nèi)部培養(yǎng)及晉升。
4.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、管理、調(diào)配和監(jiān)督。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售現(xiàn)場的管理，維持銷售現(xiàn)場銷售秩序，對現(xiàn)場人員進(jìn)行日常行為、禮儀規(guī)范管理。
3、監(jiān)督置業(yè)顧問嚴(yán)格按照公司制定的銷售流程執(zhí)行，對置業(yè)顧問的接待規(guī)范性負(fù)責(zé)，并督促置業(yè)顧問完成銷售任務(wù)，保障整體銷售的正常進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)制定并完成本項(xiàng)目的周/月/年工作計劃及銷售目標(biāo)，保證公司審批下達(dá)的銷售任務(wù)能順利完成。
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場銷售控制，協(xié)調(diào)和處理銷售過程中出現(xiàn)的各類問題。
6、監(jiān)督和審核現(xiàn)場的銷售數(shù)據(jù)和報告，并根據(jù)現(xiàn)場銷售資料對銷售情況進(jìn)行分析，提出營銷策略及推廣方面的建議。
【任職要求】
1、年齡27-35歲。
2、大學(xué)大專及以上學(xué)歷，具有3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備良好的抗壓能力、較強(qiáng)的突破能力，誠實(shí)正直。
注：聯(lián)系我時，請說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：重慶江北區(qū)重慶
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
重慶尚鋒房地產(chǎn)營銷代理有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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重慶江北觀音橋北城天街11號富力海洋國際1509
