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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
1、依據公司營銷計劃制定所轄區域的整體銷售目標和計劃，并分解到門店，協助、指導各店的營銷工作開展，達成營銷目標的完成；
2、監管所轄區域終站店的店面管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估；
3、定期巡查店鋪， 了解區域市場的動態，收集終端店鋪的銷售數據，提出終端有效性改進專項建議方案；
4、負責根據終端營銷規劃，建立與完善門朗朗上口 培訓制度及培訓流程，制定年、季、月度終端培訓計劃及費用預算，并組織實施；
5、主導幼稚病店鋪促銷活動的執行，對促銷結果進行分析，提高終端銷售。
任職資格：
1、3年以上零售銷售管理及培訓工作經驗；
2、5年以上生鮮（水果）門店運營管理工作經驗；
3、熟悉培訓體系搭建，掌握培訓運作能力；
4、良好的授課與課程開發能力；
5、本科學歷，30歲以下。
1、依據公司營銷計劃制定所轄區域的整體銷售目標和計劃，并分解到門店，協助、指導各店的營銷工作開展，達成營銷目標的完成；
2、監管所轄區域終站店的店面管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估；
3、定期巡查店鋪， 了解區域市場的動態，收集終端店鋪的銷售數據，提出終端有效性改進專項建議方案；
4、負責根據終端營銷規劃，建立與完善門朗朗上口 培訓制度及培訓流程，制定年、季、月度終端培訓計劃及費用預算，并組織實施；
5、主導幼稚病店鋪促銷活動的執行，對促銷結果進行分析，提高終端銷售。
任職資格：
1、3年以上零售銷售管理及培訓工作經驗；
2、5年以上生鮮（水果）門店運營管理工作經驗；
3、熟悉培訓體系搭建，掌握培訓運作能力；
4、良好的授課與課程開發能力；
5、本科學歷，30歲以下。
注：聯系我時，請說是在大渡口人才網上看到的。
工作地點
地址：重慶銅梁區重慶-銅梁區
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
重慶新仙農業發展有限公司
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批發·零售
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200-499人
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公司性質未知
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新北門車站附近杰民商貿3棟2單元3樓
