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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)汽車品牌的市場建設(shè)及推廣；
2、集團(tuán)直營店面形象策劃設(shè)計(jì)；
3、各營業(yè)單位促銷活動(dòng)及物料的設(shè)計(jì)準(zhǔn)備；
4、車展活動(dòng)策劃。
5、能獨(dú)立操作人力資源日常工作事務(wù)，如員工錄用、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職、請休假考勤、及人事檔案管理和人事資料維護(hù)統(tǒng)計(jì)工作；
6、完成子公司人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等人事工作，保持與集團(tuán)總部人力資源部良好的對接；
7、負(fù)責(zé)子公司員工社會(huì)保險(xiǎn)、工傷等事宜的辦理；
8、負(fù)責(zé)行政管理和日常事務(wù)工作，會(huì)議會(huì)務(wù)、辦公物資統(tǒng)計(jì)、公司文件收發(fā)傳遞及后勤保障性工作；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、有一年以上行政或人事工作經(jīng)驗(yàn)和市場活動(dòng)策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有責(zé)任心、主動(dòng)積極、服從組織安排、注重團(tuán)隊(duì)合作，能承受較大工作壓力；
3、具有親和力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)解決問題能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力；
5、具有一定的市場營銷管理、媒體策略、活動(dòng)策劃等實(shí)戰(zhàn)操作能力；
6、熟練操作辦公軟件，能吃苦；
7、有汽車4s店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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1、負(fù)責(zé)集團(tuán)汽車品牌的市場建設(shè)及推廣；
2、集團(tuán)直營店面形象策劃設(shè)計(jì)；
3、各營業(yè)單位促銷活動(dòng)及物料的設(shè)計(jì)準(zhǔn)備；
4、車展活動(dòng)策劃。
5、能獨(dú)立操作人力資源日常工作事務(wù)，如員工錄用、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職、請休假考勤、及人事檔案管理和人事資料維護(hù)統(tǒng)計(jì)工作；
6、完成子公司人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等人事工作，保持與集團(tuán)總部人力資源部良好的對接；
7、負(fù)責(zé)子公司員工社會(huì)保險(xiǎn)、工傷等事宜的辦理；
8、負(fù)責(zé)行政管理和日常事務(wù)工作，會(huì)議會(huì)務(wù)、辦公物資統(tǒng)計(jì)、公司文件收發(fā)傳遞及后勤保障性工作；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、有一年以上行政或人事工作經(jīng)驗(yàn)和市場活動(dòng)策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有責(zé)任心、主動(dòng)積極、服從組織安排、注重團(tuán)隊(duì)合作，能承受較大工作壓力；
3、具有親和力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)解決問題能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力；
5、具有一定的市場營銷管理、媒體策略、活動(dòng)策劃等實(shí)戰(zhàn)操作能力；
6、熟練操作辦公軟件，能吃苦；
7、有汽車4s店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：武漢江夏區(qū)武漢-新洲區(qū)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
湖北威馬楚通實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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武漢市江夏區(qū)陽光大道特四號(hào)
