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崗位職責：
1、統籌管理公司行政服務工作：監督行政工作的執行，并提出改進意見；負責公司行政事務的上傳下達；負責公司的通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理。
2、統籌負責檔案文書管理：負責制定、完善檔案文書管理的各項規章制度，并監督執行，做好保密的工作。
3、負責相關會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責會議場所的安排與布置；負責會議相關活動的安排；負責會議決議的督辦事項。
4、負責公司的接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持：負責公來訪人員的接待；負責公司相關的公共關系建立、維護、保持。
5、負責公司日常行政事務：包括行政采購、固定資產管理、車輛調配等的管理和相關管理制度及流程的制定和執行，負責公司行政費用的預算與控制。
任職要求：
1、專科以及上學歷，行政管理，人力資源管理相關專業畢業；
2、至少同崗位工作經驗至少3年以上，擅長溝通協調，語言組織能力強。
3、男女不限，身體健康、能適應出差、會開車。
崗位福利：
1、完善的晉升空間
2、入職繳納五險一金、月休6-7天。
3、包午餐，帶薪年假、節假日福利等。