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生產(chǎn)項(xiàng)目管理-NPO PM
面議 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!

常州招1人,武漢招1人

崗位職責(zé):
1. 在新產(chǎn)品研發(fā)期間,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的生產(chǎn)項(xiàng)目管理工作。推動(dòng)日常活動(dòng),以實(shí)現(xiàn)總體計(jì)劃目標(biāo)。
2. 具體目標(biāo)包括:領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)問(wèn)題的解決、 進(jìn)度、質(zhì)量、效率、操作系統(tǒng)可用性。
3. 與原始設(shè)備制造商(OEM)制造合作伙伴合作,開(kāi)發(fā)、量產(chǎn)和引進(jìn)新產(chǎn)品。與合作伙伴建立良好關(guān)系,詳細(xì)了解 "工廠如何運(yùn)作” 、及其能力和局限性。
4. 組織亞洲相關(guān)職能部門(mén)的矩陣團(tuán)隊(duì)成員,制定新產(chǎn)品計(jì)劃。相關(guān)職能如: WW 規(guī)劃、全球供應(yīng)經(jīng)理、技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)量/供應(yīng)商質(zhì)量工程師、測(cè)試工程師、制造設(shè)計(jì)和工程團(tuán)隊(duì)。
5. 推動(dòng)自動(dòng)化建設(shè):管理自動(dòng)化開(kāi)發(fā)和鑒定。確保生產(chǎn)線能力日趨成熟,以支持構(gòu)建和提升工程。
6. 確定、調(diào)配和組織資源(公司員工、原始設(shè)備制造商員工、承包商等相關(guān)人/事)。
7. 向項(xiàng)目利益相關(guān)者(如:團(tuán)隊(duì)成員、本公司和 OEM 公司的高管)傳達(dá)項(xiàng)目的最新?tīng)顟B(tài)。并能夠?qū)⒈姸鄦?wèn)題綜合為清晰、簡(jiǎn)潔、重點(diǎn)突出的信息。
8. 與 OEM 制造合作伙伴一起進(jìn)行生產(chǎn)項(xiàng)目管理。推動(dòng) CM 保持健康和可持續(xù)運(yùn)營(yíng),以持續(xù)改進(jìn) OEE,發(fā)展智能制造。

能力需求:
1. 需要具有 5 年及以上的供應(yīng)鏈和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 優(yōu)先考慮有制造/運(yùn)營(yíng)/技術(shù)/產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)者。
3. 英文口語(yǔ)流利,溝通技巧好。
4. 在復(fù)雜的項(xiàng)目中取得重大成果的記錄;有面對(duì)挑戰(zhàn)的足夠動(dòng)力和積極性,領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)。
5. 具有強(qiáng)大的分析能力和良好的商業(yè)頭腦。
6. 能夠建立關(guān)系、組建跨職能團(tuán)隊(duì)并在矩陣式組織中施加有效影響的卓越能力。
7. 具備戰(zhàn)略思維能力,推動(dòng)執(zhí)行戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃;注重細(xì)節(jié),并能夠把握全局。

8. 能夠接受?chē)?guó)內(nèi)出差

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:武漢江夏區(qū)富三路與康一路交叉口
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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