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一、職位定位:
此崗位是人壽朝陽人才百萬創投項目，輕資產知識輸出型創業模式，我們依托于公司的數字化獲客系統為中高端客戶的家庭和企業提供專業的風險管理和終身的保險服務。為廣大客戶從140多家保險公司里提供真正的“貨比三家，全方位、一站式”保險保障解決方案和全生命周期服務。同時可以建立自己的咨詢師事務所。
二、崗位內容
（1）參加公司專業性基礎培訓，成為一名專業的風險管理咨詢顧問，并可認證付費咨詢體系，擁有權威付費咨詢資格。
（2）為客戶提供咨詢服務、保單托管服務，根據專業分析量身定制符合個性化的家庭（個人/家庭/企業）財務保障規劃或企業保障方案；
（3）為投保人提供后續保全及理賠等服務；
（4）建立自己的DRM風險管理事務所，建立一個年凈利潤可達百萬、千萬甚至上億元以上的永續經營的事務所。
三、崗位要求
(1)年齡：25歲-45歲
(2)學歷：本科及以上學歷
(3)過往成功轉型行業:銀行、證券、房地產、“事業型寶媽”、醫生、高校老師、高端酒店、互聯網、律師等崗位工作經驗者優先
(5)過往職業以無傳統保險銷售經歷者優先
(6)價值觀:客觀、中立、感恩、敬畏、向善、利他、能自我驅動
四、待遇和優勢
朝陽人才的培養目標是經營合伙人，團體高端醫療，平均薪金30-100萬/年;
（1）咨詢費 管家收費 業績提獎 TD獎勵 朝陽人才獎勵 季度獎金 職業津貼 旅游獎勵;
（2）考核通過簽署勞動合同，繳納五險一金，優異者繳納補充商業保險;
（3）來自人壽保險公司的系統培訓、團隊內訓、新人一對一輔導培育30天，手把手從零到一指導;
（4）清晰的個人成長路徑，數字化獲客賦能系統，能幫助你快遞成長。
（5）展業工具—快保app，強大的一站式投保、產品對比分析、家庭式組合計劃書，在線學吧(2000 課程)，客戶和團隊管理系統;
（6）可全國范圍展業，覆蓋146家合作保險公司全產品線運營(涵蓋壽險、團財、高端醫療、互聯網、車險等在線出單);
（7），工作時間靈活。
五、關于人壽
人壽保險服務成立于1949年，是中國保險監管部門批設的***家全國性保險服務機構，開創保險服務“產品化”管家，包括保險咨方案定制、保單托管、好賠代辦、健康醫療、童益查、童享薈等八大服務項目，構建從上游產品定制、到中游銷售矩陣、再到下游服務矩陣的全新保險生態系統，并利用前沿科技使生態內各版塊高效連接、協同共生，成為中國***家進軍保險生態建設的保險中介企業，成為保險中介服務產品的開創者，在保險產業鏈中繼專業化分工后開啟了“服務”的新領域。構建了完整的保險生態體系。
薪資詳情
薪資范圍：30000-60000元/月
社保類型：五險一金
提成方式：銷售額提成；
咨詢費 管家收費 業績提獎 TD獎勵 朝陽人才獎 季度獎金年終分紅 “伯聞天下，尋覓千里馬”
只為尋找那個志同道合、竭忠盡智、深思遠慮、勤懇至誠的***的你一起奮斗，一起成長