職位描述
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崗位職責:
1、協助制定年度招聘計劃,根據公司實際發展需要,負責管理人才、技術技能型人才、支撐崗位人才的招聘;
2、協助建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。
5、優化招聘錄用評價體系,跟蹤評估各類人才的使用情況,發現和挖掘人才效能;
6、完成上級交待的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,具有團隊快速擴張招聘經驗優先;
2、3年以上相關工作經驗,熟悉人力資源招聘流程,能獨立開展各類招聘工作;
3、熟悉人才測評工具的運用,能獨立進行人才面試與測評;
4、工作積極主動,內驅力及溝通能力強;
5、上班時間:早上8:00﹣下午5:00(中午休息1小時),周日休息,節假日正常放假。
1、協助制定年度招聘計劃,根據公司實際發展需要,負責管理人才、技術技能型人才、支撐崗位人才的招聘;
2、協助建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。
5、優化招聘錄用評價體系,跟蹤評估各類人才的使用情況,發現和挖掘人才效能;
6、完成上級交待的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,具有團隊快速擴張招聘經驗優先;
2、3年以上相關工作經驗,熟悉人力資源招聘流程,能獨立開展各類招聘工作;
3、熟悉人才測評工具的運用,能獨立進行人才面試與測評;
4、工作積極主動,內驅力及溝通能力強;
5、上班時間:早上8:00﹣下午5:00(中午休息1小時),周日休息,節假日正常放假。
工作地點
地址:常州鐘樓區常州百味餐飲管理有限公司


職位發布者
葉月丙HR
百味餐飲管理有限公司

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餐飲
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21-50人
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私營·民營企業
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洪興西路2700號百味草堂