職位描述
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職責描述:
1、負責工廠各崗位(包括一線生產工人)的招聘工作,包括維護、拓展招聘渠道,高效利用各種招聘系統工具,提高招聘效率,控制招聘成本等;
2、協助工廠解決工人留用問題,提高一線員工穩定性;
3、定期進行工作復盤,分析人員流動率等,做好數據反饋,為工作開展提供支持;
4、主動與工廠管理層、一線主管及員工進行多種形式的有效溝通,保證信息在不同層級的有效傳遞;
5、負責人力資源管理政策體系和制度規范在工廠推行落實;
6、為工廠提供人力資源支持,在招聘、培訓、人力成本管控等各方面為工廠提供有效的解決方案并實施。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,3年以上人力資源工作經驗,有工廠招聘或HRBP工作經驗;
2、具有良好的溝通能力和表達能力,細致耐心,自我驅動力強,能承受一定的工作壓力;
3、有較強的適應能力,能快速融入團隊并展開工作。
工作地點
地址:杭州臨安區杭州-臨安區臨安區青山湖街道松園街188號


職位發布者
張先生/..HR
華立科技股份有限公司

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其他
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1000人以上
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公司性質未知
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杭州市五常大道181號(西溪濕地西側)