應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1、建立公正、廉潔、高標準的作業團隊，建設廠商共建的良好氛圍。
2、督促各工作事項按節奏、標準落地（政策、方案、項目、重大節點工作等），及時評估和反饋。
3、通過調查、培訓等各種方式，引導區域對公司各事項的落地，發現過程中人和事的問題，提供解決方案，并及時評估和反饋。
4、總結提煉、復制優秀的市場推廣、管理辦法、正能量等，并組織學習和觀摩，將好的方式方法推廣到全區域全公司。
5、跟進督促區域市場月度、季度、年度銷售任務和渠道開拓任務完成。
6、監督督促區域經理工作完成進度、工作效率。
7、組織并主導市場調研工作（市場信息、競品信息收集分析，目標市場調研）。
8、確保品牌形象、產品形象的終端落地，規范終端產品及物料陳列擺放。
9、關注業績報表，發現業務經營管理中的問題并及時提出。
10、協調處理渠道工作中實際問題（跨部門、跨事業部工作協調）。
11、業務員培訓（企業文化、行業知識、產品知識、銷售技巧、產品陳列、促銷活動等）。
任職要求：
1、3年及3年以上建材、快消或家電業，從事品牌、市場、銷售等方向的工作經驗；
2、任職知名企業的市場部、營銷部等業務部門的主管及以上崗位。
3、具備一定水平的市場調查、分析能力；
4、能獨立輸出市場開發、促銷活動策劃案的能力；
5、有一定的文案能力與推廣能力；
6、能有效指導區域、直銷業務的開展；
7、語言表達能力較強。
注：聯系我時，請說是在大渡口人才網上看到的。
工作地點
地址：武漢東西湖區武漢-東西湖區武漢第二電線電纜有限公司
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
金杯電工股份有限公司
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儀器·儀表·工業自動化·電氣
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1000人以上
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公司性質未知
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長沙市岳麓區高新區東方紅中路580號
