職位描述
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工作職責:
1. 業(yè)務現(xiàn)狀梳理與診斷: 通過業(yè)務訪談、過程監(jiān)控和問題處理等,梳理識別業(yè)務流程體系建設/優(yōu)化的業(yè)務效能提升方向;
2. 業(yè)務架構設計:根據(jù)公司業(yè)務治理需要和現(xiàn)狀業(yè)務情況,能夠獨立開展業(yè)務領域的流程體系架構設計工作并支持開展公司業(yè)務藍圖設計輸出,支持應用架構、數(shù)據(jù)架構、技術架構設計工作;
3. 流程體系運行分析:通過分析業(yè)務流程體系的執(zhí)行情況,甄別流程體系優(yōu)化點,健全和完善業(yè)務架構體系建設;
4. 持續(xù)優(yōu)化業(yè)務架構設計:結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃、市場環(huán)境及業(yè)務需求,持續(xù)優(yōu)化業(yè)務架構設計和優(yōu)化工作,確保業(yè)務架構適用性。
任職資格:
1. 熟悉APQC PCF流程框架,能運用APQC PCF方法論開展業(yè)務流程現(xiàn)狀梳理、診斷和優(yōu)化設計工作;
2. 熟悉TOGAF企業(yè)架構設計方法,能基于方法論良好開展業(yè)務架構設計工作;
3. 熟悉DDD領域驅動設計方法論,并能基于DDD領域驅動設計開展業(yè)務架構設計工作;
4. 良好的溝通和PPT材料編寫匯報能力。
1. 業(yè)務現(xiàn)狀梳理與診斷: 通過業(yè)務訪談、過程監(jiān)控和問題處理等,梳理識別業(yè)務流程體系建設/優(yōu)化的業(yè)務效能提升方向;
2. 業(yè)務架構設計:根據(jù)公司業(yè)務治理需要和現(xiàn)狀業(yè)務情況,能夠獨立開展業(yè)務領域的流程體系架構設計工作并支持開展公司業(yè)務藍圖設計輸出,支持應用架構、數(shù)據(jù)架構、技術架構設計工作;
3. 流程體系運行分析:通過分析業(yè)務流程體系的執(zhí)行情況,甄別流程體系優(yōu)化點,健全和完善業(yè)務架構體系建設;
4. 持續(xù)優(yōu)化業(yè)務架構設計:結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃、市場環(huán)境及業(yè)務需求,持續(xù)優(yōu)化業(yè)務架構設計和優(yōu)化工作,確保業(yè)務架構適用性。
任職資格:
1. 熟悉APQC PCF流程框架,能運用APQC PCF方法論開展業(yè)務流程現(xiàn)狀梳理、診斷和優(yōu)化設計工作;
2. 熟悉TOGAF企業(yè)架構設計方法,能基于方法論良好開展業(yè)務架構設計工作;
3. 熟悉DDD領域驅動設計方法論,并能基于DDD領域驅動設計開展業(yè)務架構設計工作;
4. 良好的溝通和PPT材料編寫匯報能力。
工作地點
地址:湛江徐聞縣徐聞縣下橋鎮(zhèn)芳草園農場下橋鎮(zhèn)光伏項目


職位發(fā)布者
陳女士HR
重慶啄木鳥網(wǎng)絡科技有限公司

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其他類型
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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大竹林
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