職位描述
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主要職責:
- 確保房間整潔,設備齊全,并為客人提供專業的服務。
- 制定并執行房務計劃,以滿足不斷變化的市場需求。
- 協調和溝通各部門,以確保房務計劃得到全面執行。
- 制定并執行預算計劃,以確保酒店在房務方面的開支控制在其預算范圍內。
- 定期檢查和評估房務計劃和執行情況,并提出改進意見。
- 與其他部門協調合作,以確保客人滿意度得到有效控制。
職位要求:
- 具有5年以上的高端酒店房務管理經驗。
- 熟悉高端酒店的運作模式,有能力制定并執行房務計劃。
- 具備良好的溝通和領導技能,熟悉團隊管理。
- 具有很強的成本控制和預算管理的意識。
- 具備領導和協調團隊的能力,能夠有效地與其他部門進行溝通和協調。
- 對市場趨勢和客滿意度有深入的了解,并能夠據此調整和改進房務計劃。
- 確保房間整潔,設備齊全,并為客人提供專業的服務。
- 制定并執行房務計劃,以滿足不斷變化的市場需求。
- 協調和溝通各部門,以確保房務計劃得到全面執行。
- 制定并執行預算計劃,以確保酒店在房務方面的開支控制在其預算范圍內。
- 定期檢查和評估房務計劃和執行情況,并提出改進意見。
- 與其他部門協調合作,以確保客人滿意度得到有效控制。
職位要求:
- 具有5年以上的高端酒店房務管理經驗。
- 熟悉高端酒店的運作模式,有能力制定并執行房務計劃。
- 具備良好的溝通和領導技能,熟悉團隊管理。
- 具有很強的成本控制和預算管理的意識。
- 具備領導和協調團隊的能力,能夠有效地與其他部門進行溝通和協調。
- 對市場趨勢和客滿意度有深入的了解,并能夠據此調整和改進房務計劃。
工作地點
地址:東莞同創大廈
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職位發布者
HR
祥源控股

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房地產開發·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業
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蘇杭時代祥源悅江南臨時展廳