職位描述
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職位描述
招聘專員屬于人事部一員,專門負責招聘。
職責:
1.根據部門人力資源規劃,協助部門經理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據需要進行及時調整、修改;
2.根據部門人力資源規劃和各部門的人力資源需求計劃,協助部門經理制訂員工招聘計劃;
3.定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查,并進行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源,組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道,發布招聘信息;
5.協助部門經理,組織開展招聘工作;
6.根據公司人力資源規劃的定編定崗狀況,進行工作分析,編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。
取勝條件:
1.招聘面對的是各種各樣的人,應具備較全面的知識,平安面對的市場是跨行業招募人才,應具備簡歷分析能力
2.要有一定的寫作能力,會擬招聘廣告。
3.要會電腦,會管理公司的招聘網頁。
4.具備人力資源管理基本理論知識。
6.形象要好,要自信,要熱情,要能給來應聘的人親切的感覺,樹立公司的良好形象。
7.細心、負責。
上班時間星期一到星期五8:30~17:00點,中午休息兩個小時
薪資待遇5000~8000以上不等,具體需要面談
職位福利:帶團隊、補充醫療保險、出國游、全勤獎、彈性工作、績效獎金、五險一金、多次晉升機會 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
招聘專員屬于人事部一員,專門負責招聘。
職責:
1.根據部門人力資源規劃,協助部門經理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據需要進行及時調整、修改;
2.根據部門人力資源規劃和各部門的人力資源需求計劃,協助部門經理制訂員工招聘計劃;
3.定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查,并進行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源,組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道,發布招聘信息;
5.協助部門經理,組織開展招聘工作;
6.根據公司人力資源規劃的定編定崗狀況,進行工作分析,編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。
取勝條件:
1.招聘面對的是各種各樣的人,應具備較全面的知識,平安面對的市場是跨行業招募人才,應具備簡歷分析能力
2.要有一定的寫作能力,會擬招聘廣告。
3.要會電腦,會管理公司的招聘網頁。
4.具備人力資源管理基本理論知識。
6.形象要好,要自信,要熱情,要能給來應聘的人親切的感覺,樹立公司的良好形象。
7.細心、負責。
上班時間星期一到星期五8:30~17:00點,中午休息兩個小時
薪資待遇5000~8000以上不等,具體需要面談
職位福利:帶團隊、補充醫療保險、出國游、全勤獎、彈性工作、績效獎金、五險一金、多次晉升機會 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:重慶江北區重慶江北區建新東路五里店燈飾廣場往觀音橋方向100米


職位發布者
HR
平安普惠信息服務有限公司重慶第九分公司

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