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蘇州大學(xué)附屬第二醫(yī)院劉春風(fēng)教授課題組2023年招聘統(tǒng)招博士后研究人員

發(fā)布:2023-07-08 08:50:55  關(guān)注:15068次

劉春風(fēng),主任醫(yī)師、教授、博士生導(dǎo)師,蘇州大學(xué)神經(jīng)科學(xué)研究所所長(zhǎng), 附屬第二醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科科主任。現(xiàn)任中華醫(yī)學(xué)會(huì)神經(jīng)病學(xué)分會(huì)帕金森病及運(yùn)動(dòng)障礙學(xué)組副組長(zhǎng),中國(guó)卒中學(xué)會(huì)理事,中國(guó)睡眠研究會(huì)監(jiān)事長(zhǎng)及睡眠障礙專業(yè)委員會(huì)前任主任委員,中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師分會(huì)委員,江蘇省醫(yī)師協(xié)會(huì)神經(jīng)內(nèi)科分會(huì)候任會(huì)長(zhǎng),江蘇省醫(yī)學(xué)會(huì)神經(jīng)病學(xué)分會(huì)前主任委員。

一直從事帕金森病、腦血管病和睡眠障礙的基礎(chǔ)與臨床研究。獲國(guó)務(wù)院政府特殊津貼;江蘇省醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才,中國(guó)杰出神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師獎(jiǎng),2022年度中國(guó)高被引論文學(xué)者。

在國(guó)內(nèi)外神經(jīng)科核心期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文200余篇,其中SCI 170余篇,專著5部。主持國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)、科技部國(guó)際合作項(xiàng)目1項(xiàng)、國(guó)家自然科學(xué)基金6項(xiàng)、省部級(jí)課題9項(xiàng)。研究成果獲15項(xiàng)國(guó)防科工委和省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)?!秶?guó)際腦血管病雜志》、《臨床神經(jīng)病學(xué)雜志》、《中國(guó)臨床神經(jīng)科學(xué)》、《Neuroscience Bulletin》和《Advance  Neurology》副主編,《中華神經(jīng)科雜志》、《中華醫(yī)學(xué)雜志?英文版》、《中華內(nèi)科雜志》、《中國(guó)腦血管病雜志》、《Translational Neurodegeneration》等編委。

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員2-3名。研究方向帕金森病,睡眠障礙。

二、崗位職責(zé)

1.在課題組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下完成科研課題;

2.協(xié)助課題申請(qǐng)、撰寫科研論文;

3.協(xié)助課題組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)研究生課題。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,身心健康;

2.取得博士學(xué)位不超過(guò)3年;

3.年齡一般不超過(guò)35周歲;

4.有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力;

5.熟練掌握分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)、大小鼠行為學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)等,有神經(jīng)生物學(xué)或神經(jīng)病學(xué)研究背景優(yōu)先考慮。臨床課題方向博士如有參與多中心臨床研究經(jīng)驗(yàn),流行病學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)以及影像數(shù)據(jù)分析背景也優(yōu)先考慮。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:20萬(wàn)元人民幣,在站期間按月發(fā)放;單位另按月繳存住房公積金,并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)。

(2)獎(jiǎng)補(bǔ)金:根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀者可獲得最高40萬(wàn)元的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

(3)租房補(bǔ)貼:可獲得單位提供的租房補(bǔ)貼1000元/月,同時(shí)可申請(qǐng)?zhí)K州市樂(lè)居人才工程“樂(lè)居租房貼”,享受每月800元或1500元租房貼。

(4)在站期間獲得國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃、香江學(xué)者計(jì)劃、澳門青年學(xué)者計(jì)劃、中德博士后交流項(xiàng)目、江蘇省卓越博士后計(jì)劃等資助的,所獲得的資助不計(jì)入總薪酬,另外疊加發(fā)放。

(5)在站期間獲得的科研成果可按照醫(yī)院規(guī)定享受醫(yī)院科研成果獎(jiǎng)勵(lì)。

(6)進(jìn)站后按照醫(yī)院引進(jìn)博士研究生制度相關(guān)規(guī)定,享受安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和綜合補(bǔ)貼等待遇。

(7)在站期間合作導(dǎo)師將根據(jù)業(yè)績(jī),每年額外獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助2-10萬(wàn)元。

五、應(yīng)聘要求及方式

有意應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┰敿?xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷及學(xué)位證書、相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證書、學(xué)術(shù)成果等證明材料的電子版掃描件(在郵件主題欄注明應(yīng)聘崗位+姓名+高校人才網(wǎng))發(fā)送至醫(yī)院郵箱sdfeyrsc@163.com。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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