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2019湖北中國地質大學(武漢)少數民族輔導員招聘2人公告

發布:2018-12-21 16:40:13  關注:37738次

中國地質大學是教育部直屬全國重點大學, 是國家“211工程”、國家“雙一流”建設高校,是以地球科學為主要特色、多學科協調發展的綜合性大學。為進一步加強和優化學校輔導員隊伍建設,進一步加強和改進少數民族學生的思想政治教育工作,經學校研究決定,現面向校內外公開招聘少數民族專職輔導員2名。

一、招聘計劃

少數民族輔導員2名,在學院從事學生思想政治教育和學生事務管理工作。

二、報名條件

1.中共黨員(含預備黨員),政治立場堅定,堅決擁護黨和國家方針政策;德才兼備,樂于奉獻,熱愛學生工作,有一定的學生工作經歷。

2.2019年7月之前獲得研究生學歷和碩士及以上學位,本科、研究生學習階段均為國(境)內外重點或知名高校、科研院所全日制畢業生。

3.碩士畢業生年齡不超過27周歲(1992年7月1日以后出生),博士畢業生年齡不超過31周歲(1988年7月1日以后出生)。

4.維吾爾族或其他新疆籍少數民族,熟練掌握維吾爾語和漢語,具備較強的維語和漢語的聽、說、讀、寫等能力;

5.大學期間學習成績優秀,通過大學英語六級(英語專業須通過專業四級),或持有有效外語成績(toefl90分及以上或ibt80分及以上,或gre260分及以上,或ielts6.0分及以上),或有在國(境)外學習進修一年及以上的經歷。

6.有大學生志愿服務西部計劃、大學生村官計劃、“三支一扶”計劃、特崗教師計劃等基層服務經歷的優秀應屆畢業生(憑基層服務項目相關證明),在年齡要求上根據基層服務年限適當放寬,并優先錄用。

三、招聘程序

1.個人電子郵件報名。填寫《中國地質大學(武漢)2019年少數民族輔導員報名表》(表格附后)并于2019年1月5日前發送至cuglsc@163.com。

2.資格審查。根據招聘條件及應聘人員情況擇優確定通過資格初審人員。

3.學校考核。考核包括三個環節,依次為筆試、面試(含個人自述、無領導小組討論、專家提問)、復試,考核時間初步定為2019年1月12日至14日。根據筆試成績,按照不高于1:6確定入圍面試人員名單(最低入圍分數出現多人并列時,全部列入)。依據面試考核成績,確定入圍復試人員,復試是學校具體用人單位和入圍學生進行雙向選擇。

4.復試結束后,公布擬錄取人員,并安排用人單位實習考察。

5.體檢和心理測試。學校組織應聘者進行健康檢查和心理測試。

6.學校審批確定聘用人員并公示。因擬聘人員心理健康、體檢、實習考察不合格或主動放棄聘用資格等原因出現崗位空缺時,按面試考核成績依次遞補。

7.辦理聘用手續。批準聘用的人員必須在規定時間內到人事處簽訂就業協議(逾期不簽協議視為放棄聘用資格),辦理報到手續,如逾期不能報到者,取消聘用資格。

四、相關說明

1.資格審查合格者需在筆試考核前遞交《中國地質大學(武漢)2019年少數民族輔導員報名表》,需要簽署相關意見和蓋章的原件,以及個人簡歷(包括本人基本情況、學習經歷、工作簡歷、主要學術成果等)和相關證書原件及復印件。

2.報名材料必須真實準確。在考核過程中或學校聘用后發現有弄虛作假、隱瞞事實,學校將中止招聘考核或退回原培養單位。

3.咨詢與聯系方式:

排孜利亞老師,027-67883305 顧老師,027-67883192

原標題:中國地質大學(武漢)2019年少數民族輔導員招聘啟事

點擊下載>;>;>;

中國地質大學少數民族輔導員報名表.docx

中國地質大學(武漢)人事處、學生工作處(部)

2018年12月21日

來源:http://rsc.cug.edu.cn/info/1012/2033.htm

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