發布：2019-05-22 16:18:25 關注：31404次
沈陽工程學院2019年公益崗位招聘公告
為進一步做好我校2019年畢業生就業工作，實現對未就業畢業生實行精準幫扶，現面向我校2019屆本科畢業生開展公益性崗位招聘工作。本次招聘為公益性臨時崗位，崗位計劃數為100個。經考核合格的受聘人員將與沈陽工程學院簽訂試用期為1個月、聘期為1年的公益性崗位聘用合同。聘期期滿，如未續聘，合同自動解除。公益性崗位聘期內如畢業生通過其它渠道就業，可提前解除聘用合同。
一、招聘原則
1.品學兼優、德才兼備原則；
2.公開、公正、競爭、擇優原則；
3.困難家庭學生優先原則。
二、應聘條件
1.招聘對象為我校2019屆本、專科畢業生、結業生；
2.應聘人員在校期間成績良好、品行端正；
三、崗位類別
本次擬招聘的公益性崗位分為以下三類：
1.行政助理類：主要在學生工作處、研究生部、國際教育學院、教務處、人事處、科技處和國際交流合作處等部門從事行政助理工作。
2.公共服務類：主要在圖書館、檔案館、信息網絡中心等部門從事公共事業服務工作。
3.教學助理類：主要在各二級學院、教學部、工程訓練中心等教學單位從事教學管理的助理工作。
四、招聘時間和地點
1.2019年5月22日前發布招聘公告并開始報名，報名截止時間為2019年5月28日；報名地點：各二級學院。
2.各二級學院負責對報名學生進行初審，招生就業工作處負責對報名學生匯總，并統籌與用人部門對接。
3. 2019年6月1日前公布崗位聘用結果，并簽訂聘用合同（具體時間另行通知）。
4. 2019年9月1日開始上崗工作。
五、薪酬福利
1.每個公益性崗位人員每人每年15000元，按月發放薪酬。
2.學校統一辦理意外保險。
3. 學校為公益性崗位人員提供校園一卡通（圖書館和食堂都可正常使用）。
六、管理與考核
1．日常管理參照各個用人部門編制內職工進行管理和考核，并按照用人部門要求參加學校組織的各類培訓項目。
2．考核分為試用期考核及月度考核。考核不合格者，將根據合同條款規定予以解聘。
3．如因個人原因要求離職，需提前30日告知學校人事處。
4. 不明事宜咨詢各二級學院就業總指導員或招生就業工作處。
沈陽工程學院
2019年5月21日
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